Katja Kuusela

Katja Kuusela

Kandiderar till styrelse

  • Hur borde Röda Korset påverka i samhället nu?
    Vårens coronasituation försatte snabbt världsekonomin i stora svårigheter. Det här kommer att kräva särskild uppmärksamhet under flera års tid i form av åtgärder som förebygger och lindrar utsatthet. Med tanke på det borde vi synas som en aktör som allt tydligare väcker debatt och för med sig hopp och lösningar. Vi skulle även kunna utnyttja vår speciella roll och kompetens som beredskapsorganisation som stärker resiliensen och främjar gemenskap genom att vara en verksamhetsplattform även för nätverk som är större än Frivilliga räddningstjänsten Vapepa.

 

  • Vilka effekter anser du att coronapandemin har haft globalt?
    Det blev tydligt hur världen är sammanlänkad: en lokalt uppfattad kris kan påverka allas vår vardag. Världen är i omvälvning: förändringen av samhällsstrukturerna och den globala maktbalansen accelererar. Komplexa problem är allt svårare att lösa och kräver nytänkande. På samma sätt som även företagen ändrade sin affärsverksamhet när den ekonomiska situationen förändrades. Man kan inte förbereda sig för framtiden enbart genom att lära sig av historien. Arbetets former förändras och automatiseringen ökar. Ojämlikheten förvärras.

 

  • Vilka möjligheter och utmaningar kommer Finlands Röda Kors att ha under de kommande tre åren?
    Pandemisituationen kommer att inverka mycket på vår vardag under den kommande perioden. Detta är även en möjlighet och människorna är mer intresserade av att hjälpa. Vi har tagit språng för att möjliggöra verksamhet även med hjälp av digitala lösningar. De här möjligheterna bör utnyttjas fullt ut. Det instabila världsläget, även politiskt, är en stor utmaning för verksamhetsförutsättningarna. Likaså resurserna. Särskilt den ekonomiska styrningen kommer att vara till och med en större fråga för styrelsen än före coronapandemin.

 

  • Hurudana kunskaper eller styrkor till gagn för organisationen skulle du tillföra styrelsearbetet?
    Jag är aktiv, motiverad och idérik. Jag sätter mig in i saker, följer aktivt med världshändelser, trender och osynliga signaler. Jag står stadigt med fötterna på jorden, mina händer är redo att arbeta och blicken riktad framåt. Jag utvecklar saker och bygger en bro mot framtiden, med respekt för fungerande praxis. Utöver organisationsledning är mina kompetensområden även digitalisering/ICT och ekonomiska kunskaper som jag använder mig av med ett mycket mänskligt grepp. Bakgrund inom frivilligarbete: psykiskt stöd och första omsorgen.

 

  • Hur mycket tid kan du använda till uppdraget som du kandiderar till, och möjliggör din livssituation tidsanvändningen även i vardagen?
    Det här är mitt viktigaste uppdrag och jag prioriterar min tid efter det. Min aktivitet under den första perioden torde visa att detta märks även i praktiken, vid behov även till vardags.

 

  • Hur ska Röda Korsets frivilligverksamhet utvecklas?
    Frivilligverksamheten ska vara öppen tillgänglig för alla, oavsett bland annat ålder och bakgrund. När folk kommer med ska man även beakta vad de har lärt sig på andra ställen. Därtill utförs mångdubbelt (administrativt) arbete på avdelningarna, ofta av ett litet gäng. Till och med på egen hand. Det här är ofta ineffektivt och omotiverande. Många dignar under bördan. Vi borde använda de frivilligas erfarenheter som en viktig mätare: modigt bygga upp nya verksamhetssätt som grundar sig på samarbete och utgår från de frivilliga.

 

  • Hur ska Finlands Röda Kors utvecklas?
    Den pågående omvälvningen utmanar de traditionella hierarkiska strukturerna med sin snabbhet. Vi behöver snabbare beslutsfattande och tätare samarbete. Det här är delvis en fråga om arbetsredskap, vilket innebär att bland annat informationstekniken är en del av lösningen. Framför allt sammanfattas det här i principen om enhet. Tydliga roller och enhetlig praxis hjälper oss att lyckas i vårt arbete. Vi skulle även kunna utmana oss själva att i större utsträckning fundera över våra verksamhetssätt: hjälper det här oss att lyckas i vår grundläggande uppgift – är det här obligatoriskt?